記者8日從省總工會獲悉，為認真貫徹落實中華全國總工會《關于加強基層工會經費收支管理的通知》以及《關于＜關于加強基層工會經費收支管理的通知＞的補充通知》精神，使工會經費更好地服務于職工群眾，充分保障職工群眾按規(guī)定享有正常的福利待遇，黑龍江省總工會近日印發(fā)《黑龍江省總工會辦公室關于貫徹落實全國總工會＜關于加強基層工會經費收支管理的通知＞和＜補充通知＞有關問題的通知》�！锻ㄖ�》規(guī)定，基層工會組織可在國家規(guī)定的法定節(jié)假日向會員發(fā)放節(jié)日慰問品，每位會員全年所有節(jié)日慰問品合計總額不得超過1000元。

節(jié)日慰問品每人每年不得超1000元

《通知》規(guī)定，基層工會組織逢年過節(jié)可向全體會員發(fā)放少量的節(jié)日慰問品。

逢年過節(jié)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日，節(jié)日慰問品原則上為符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習慣的用品和職工群眾必需的一些生活用品等。每位會員全年所有節(jié)日慰問品合計總額不得超過1000元，不得購買黨風廉政建設有關規(guī)定明令禁止發(fā)放的物品。

生日蛋糕每人不得超200元

基層工會組織可以用工會經費為過生日的工會會員購買生日蛋糕等慰問品，也可向會員發(fā)放指定蛋糕店的蛋糕領取券，每人金額不得超過200元。

活動獎勵每人每項不得超600元

基層工會組織可以用工會經費組織開展職工業(yè)余文藝活動、節(jié)日聯歡、文藝創(chuàng)作、美術、書法、攝影等各類活動；購買文體活動所需設備、器材、用品及維修；職工教育活動中的優(yōu)秀學員(包括自學)評比、文藝比賽、體育比賽、勞動競賽、技能比武等競技類活動的獎勵，獲得最高名次的獎勵標準每人每項不得超過600元，其他名次做相應的遞減，且獲獎人數不得超過參加人數的三分之一。

誤餐補助每餐每人不得超50元

基層工會組織開展的各類文體活動按規(guī)定開支伙食補助費、夜餐費�；鶎庸�會組織可以以現金或實物形式對因參與活動而誤餐的工會干部和工會會員給予補助。補助的標準參照當地工作餐的標準，最高不得超過每餐每人50元。

春游秋游須在本市當日往返

會員個人和家庭發(fā)生困難情況時，基層工會應給予慰問并適當補助，手續(xù)必須完備，具體補助標準由各基層工會根據本單位情況研究制定。

基層工會組織可以用會費組織會員觀看電影、開展春游秋游等集體活動。當會費不足時，基層工會可以用工會經費予以適當彌補。工會組織的會員春游秋游，應嚴格控制在單位所在城市，并做到當日往返。集體活動時確需在外用餐的，可安排工作餐。

基層工會組織開展活動時，要從實際出發(fā)，堅持量力而行，多關心困難職工，多做“雪中送炭”的實事�；鶎庸�會經費不足的，不能盲目追求上限標準，不得超出能力范圍，要確保工會經費主要用于工會工作�；鶎庸�會組織發(fā)放的慰問品，不能代替單位正常職工福利。

工會經費使用“八不準”

1.不準用工會經費購買購物卡、代金券等，搞請客送禮等活動。

2.不準違反工會經費使用規(guī)定，濫發(fā)津貼、補貼、獎金。

3.不準用工會經費支付高消費性的娛樂健身活動。

4.不準單位行政利用工會賬戶，違規(guī)設立“小金庫”。

5.不準將工會賬戶并入單位行政賬戶，使工會經費開支失去控制。

6.不準截留、挪用工會經費。

7.不準用工會經費參與非法集資活動，或為非法集資活動提供經濟擔保。

8.不準用工會經費報銷與工會活動無關的費用。

繳納經費、會費的工會會員可領取

1.效益好能否為會員多發(fā)福利？

省總工會相關負責人表示，企業(yè)對職工福利的發(fā)放應主動作為，量力而行，《通知》設置上限不得突破。

2.法定節(jié)假日之外能否發(fā)福利？

《通知》要求，國家規(guī)定的法定節(jié)日向會員發(fā)放節(jié)日慰問品，國家法定節(jié)日包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)七個節(jié)日。

3.企業(yè)員工都能領福利？

領取對象為繳納工會經費、會費的會員，嚴禁擴大福利發(fā)放范圍。

4.《通知》相關條款可進一步細化嗎？

各地、各產業(yè)工會可按此通知規(guī)定的經費支出標準和范圍結合本地區(qū)、本行業(yè)實際情況，對相關具體開支標準進一步補充、細化、完善。